HCPA - RS anuncia seleção para cadastro de reserva em diversas áreas
Oportunidades abrangem cargos de nível médio e superior com ganhos de até R$ 9.409,08, além de benefícios. Os candidatos serão selecionados por meio de prova objetiva e análise de títulos.
Oportunidades
Cargos e vagas
12 itens
Analista I (Produção Audiovisual)
Assistente I (Assistente de Pesquisa Clínica)
Assistente I (Assistente de Pesquisa em Bioinformática)
Fonoaudiólogo I (Disfagia)
Fonoaudiólogo I (Fonoterapia)
Médico I (Alergia e Imunologia)
Médico I (Medicina Paliativa)
Médico I (Psiquiatria da Infância e Adolescência)
Médico I (Tratamento da Dor)
Relações Públicas I
Técnico de Enfermagem (Cuidados Coronarianos)
Técnico de Manutenção III (Técnico de Manutenção Predial - Obras e Pintura)
Resumo factual
Remuneração
A jornada de trabalho varia entre 120 e 200 horas mensais, com remuneração de R$ 4.878,91 a R$ 9.409,08 por mês ou R$ 76,76 por hora, conforme a função. O hospital oferece benefícios opcionais como plano de previdência complementar, seguro de vida em grupo, vale-alimentação, refeitório, creche, estacionamento e academia de ginástica.
Inscrições
As inscrições estarão abertas de 13 de julho de 2026 a 10 de agosto de 2026, pelo site FAURGS. A taxa de inscrição é de R$ 140,00 para nível superior e de R$ 82,80 para nível médio. Os pedidos de isenção podem ser feitos até 20 de julho de 2026, conforme as regras do edital.
Seleção
O processo de seleção será composto por prova escrita, prevista para o dia 13 de setembro de 2026, e análise de títulos para os candidatos classificados.
Validade
O prazo de validade do Processo Seletivo é de 2 anos, a contar da homologação da classificação final, prorrogável uma vez por igual período, a critério do HCPA.